Chief Information Officer

Popis práce:

Je odpovědný za řízení provozu i rozvoje informačních technologií a informačních systémů v chodu organizací a firem pro dosahování jejich cílů. CIO je součástí vedoucího týmu organizace společně s

Generální ředitel, používá se též zkratka CEO (Chief Executive Officer)

Finanční ředitel, používá se též zkratka CFO (Chief Financial Officer)

Provozní ředitel, používá se též zkratka COO (Chief Operations Officer)

Personální ředitel, používá se též zkratka, CHRO (Chief Human Resources Officer)

Obchodní ředitel, používá se též zkratka CSO (Chief Sales Officer)

Náplň práce:

CIO jako jedna z nejvýše postavený manažer v organizaci je považován za hlavní mozek plánování jejích strategických cílů v oblasti informatiky, pracuje zejména s informacemi. Je zaměřen především technicky a může rozvíjet strategii znalostního managementu, zaměřenou především na technologie. Provádí implementaci užitečných informačních technologií a informačních systému do správy organizace pro snadnější přístup k informacím pro zaměstnance. CIO se také může podílet na již stávajícím plánu organizace, jeho analýze a navrhnout možná lepší řešení pomocí nových prostředků IT.

Povinnosti:

Úkolem CIO je odpovídat za řízení provozu i rozvoje informatiky v organizaci, slaďování cílů organizace a jejich podpory informacemi a informačními a komunikačními technologiemi. Jeho odpovědností je plánování rozvoje informačních a komunikačních technologií, sledování a vyvažování potřeb organizace a ICT trendů, provádění nákladových analýz ICT, řízení bezpečnosti a rizik v oblasti informatiky a celkové vyvažování informačního managementu organizace.

Kariéra:

Může vystupovat i na jiných manažerských pozicích, které jsou součástí vedoucího týmu organizace.

V květnu 2010 CBSalary.com zveřejnilo, že národní (US) průměrný plat CIO je $180,118 za rok. Sdružení CIO.com také v letech 2006 - 2008 zveřejnilo průměrný plat CIO v souvislosti s velikostí organizace v níž pracuje.

Vzdělání:

Většina zaměstnavatelů požaduje pochopení technologie a business politiky závislé na přímých technologických vizích organizace. Práce vyžaduje bakalářské vzdělání v jednom z těchto zaměření: technické či administrativní nebo v informační vědě. Magisterské vzdělání v jenom z těchto oborů se doporučuje. Vzdělání Většina CIO pracovníků doplňuje svoje vzdělání během kariéry k dosáhnutí lepší reputace. Stejně jako jiné manažerské pozice musí splňovat odpovídající úroveň manažerských dovedností.

Kompetence:

Pro popis kompetencí CIO se používá model CIO Wheel popsaný v zákoně Clinger-Cohen Act v roce 1996.

Policy - politika, pravidla

Strategic planning - Strategické plánování

Performance & Result based - výkonnost a orientace na výsledky

Process Improvement - Zlepšování procesů

Capital Planning & Investment - Investiční plánování

Leadership management - Vedení lidí

Technology Assessment - Hodnocení technologií (ICT)

Security - Bezpečnost

Architectures - Architektura

Acquisition - Nákup a získávání zdrojů

Profesní sdružení:

European CIO Association (EuroCIO) - založeno roku 1990, kdy role CIO byla mnohem více viděna napříč velkými evropskými organizacemi. 7. února 2012 se síť přeměnila v neziskové mezinárodní asociace se sídlem v Bruselu. Great CIO -

Použité zdroje:

CIO (Chief Information Officer). In: Management Mania [online]. 30.3.2012 [cit. 2012-05-15]. Dostupné z: http://managementmania.com/cio-chief-information-officer

FRIEND, Lucy. Chief Information Officer Requirements. In: EHow Money [online]. [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://www.ehow.com/list_6503393_chief-information-officer-requirements.html</ref>

DLOUHÝ, Vladimír. Osobnost informačního profesionála v prostředí znalostního managementu. In: Inflow [online]. 28.1.2009 [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://www.inflow.cz/osobnost-informacniho-profesionala-v%C2%A0prostredi-znalostniho-managementu

KIMBALL, Ken. CIO (Chief Information Officer). In: SearchCIO [online]. 4.2008 [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://searchcio.techtarget.com/definition/CIO

"State of the CIO 2008" Data Shows CIO Salaries, Influence Rising. In: CIO [online]. 22.10.2007 [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://www.cio.com/article/147950/_State_of_the_CIO_2008_Data_Shows_CIO_Salaries_Influence_Rising

EuroCIO [online]. [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://www.eurocio.org/

GreatCIO [online]. [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://www.greatcio.com/

World CIO Council [online]. [cit. 2012-05-16]. Dostupné z: http://worldciocouncil.com/